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Veranstaltungen

Rahmenlehrpläne

Infografik: IT-Berufe | Abbildung 2 | Studierendenzahlen im 1. Fachsemester Informatik nach Geschlecht

IT-Berufe | Abbildung 2 | Studierendenzahlen im 1. Fachsemester Informatik nach Geschlecht

Geschlechterverhältnisse in Beschäftigung, Ausbildung und Studium. Mehr Geschlechtergerechtigkeit in der digitalen Transformation. Welchen Einfluss

Infografik: IT-Berufe | Abbildung 1 | Ausbildungsverträge Fachinformatiker/in nach Geschlecht

IT-Berufe | Abbildung 1 | Ausbildungsverträge Fachinformatiker/in nach Geschlecht

Geschlechterverhältnisse in Beschäftigung, Ausbildung und Studium. Mehr Geschlechtergerechtigkeit in der digitalen Transformation. Welchen Einfluss

Infografik: IT-Berufe | Abbildung 4 | Entgelt nach Geschlecht

IT-Berufe | Abbildung 4 | Entgelt nach Geschlecht

Geschlechterverhältnisse in Beschäftigung, Ausbildung und Studium. Mehr Geschlechtergerechtigkeit in der digitalen Transformation. Welchen Einfluss

Infografik: IT-Berufe | Abbildung 3 | Sozialversicherungspflichtig Beschäftigte nach Geschlecht

IT-Berufe | Abbildung 3 | Sozialversicherungspflichtig Beschäftigte nach Geschlecht

Geschlechterverhältnisse in Beschäftigung, Ausbildung und Studium. Mehr Geschlechtergerechtigkeit in der digitalen Transformation. Welchen Einfluss

Unterrichtsbaustein: Der Verursacher und die Betroffene? - Schätzfragen

Der Verursacher und die Betroffene? - Schätzfragen

Geschlechterperspektiven auf Klimagerechtigkeit. Bei dieser Übung werden die Teilnehmenden (TN) mit Statistiken konfrontiert, welche den Zusammenhang

Unterrichtsbaustein

Unterrichtsbaustein: Der Verursacher und die Betroffene?

Der Verursacher und die Betroffene?

Geschlechterperspektiven auf Klimagerechtigkeit. Bei dieser Übung werden die Teilnehmenden (TN) mit Statistiken konfrontiert, welche den Zusammenhang

Unterrichtsbaustein

Infografik: Vertikale Segregation des Arbeitsmarktes | Abbildung 1 | Sozialversicherungspflichtig Beschäftigte nach Anforderungsniveau, Leitungsfunktion und Geschlecht

Vertikale Segregation des Arbeitsmarktes | Abbildung 1 | Sozialversicherungspflichtig Beschäftigte nach Anforderungsniveau, Leitungsfunktion und Geschlecht

Verteilung von Frauen und Männern auf unterschiedlichen beruflichen Hierarchieebenen. Frauen und Männer verteilen sich unterschiedlich auf berufliche

Infografik: Betriebliche Ausbildung | Abbildung 1 | Verteilung nach Geschlecht in einzelnen Ausbildungsbereichen im Jahr 2022

Betriebliche Ausbildung | Abbildung 1 | Verteilung nach Geschlecht in einzelnen Ausbildungsbereichen im Jahr 2022

Geschlechterverhältnisse in verschiedenen Ausbildungsbereichen. In der betrieblichen Ausbildung verteilen sich Frauen und Männer sehr unterschiedlich

Infografik: Arbeitsmarkt | Abbildung 3 | Anteil der Teilzeitbeschäftigten an allen Beschäftigten nach Geschlecht in den Jahren 2010 und 2024

Arbeitsmarkt | Abbildung 3 | Anteil der Teilzeitbeschäftigten an allen Beschäftigten nach Geschlecht in den Jahren 2010 und 2024

Arbeitsmarktpartizipation von Frauen und Männern. Die Erwerbstätigkeit von Frauen nimmt stark zu. Doch am Arbeitsmarkt gibt es große Unterschiede

Infografik: Betriebliche Ausbildung | Abbildung 3 | Verteilung in ausgewählten Ausbildungsberufen nach Geschlecht im Jahr 2018

Betriebliche Ausbildung | Abbildung 3 | Verteilung in ausgewählten Ausbildungsberufen nach Geschlecht im Jahr 2018

Geschlechterverhältnisse in verschiedenen Ausbildungsbereichen. In der betrieblichen Ausbildung verteilen sich Frauen und Männer sehr unterschiedlich

Infografik: Pflegeberufe | Abbildung 1 | Ausbildungsverträge Pflegefachfrau/-mann und Vertragslösungen

Pflegeberufe | Abbildung 1 | Ausbildungsverträge Pflegefachfrau/-mann und Vertragslösungen

Geschlechterverhältnisse in Beschäftigung, Ausbildung und Studium. Pflegeberufe gehören zu den Berufen, die besonders vom Fachkräftemangel betroffen

Infografik: Pflegeberufe | Abbildung 3 | Entgelt in Pflegeberufen nach Geschlecht

Pflegeberufe | Abbildung 3 | Entgelt in Pflegeberufen nach Geschlecht

Geschlechterverhältnisse in Beschäftigung, Ausbildung und Studium. Pflegeberufe gehören zu den Berufen, die besonders vom Fachkräftemangel betroffen

Infografik: Pflegeberufe | Abbildung 4 | Aufsichts- und Führungspositionen nach Geschlecht

Pflegeberufe | Abbildung 4 | Aufsichts- und Führungspositionen nach Geschlecht

Geschlechterverhältnisse in Beschäftigung, Ausbildung und Studium. Pflegeberufe gehören zu den Berufen, die besonders vom Fachkräftemangel betroffen

Infografik: Pflegeberufe | Abbildung 2 | Sozialversicherungspflichtig Beschäftigte in Pflegeberufen nach Geschlecht

Pflegeberufe | Abbildung 2 | Sozialversicherungspflichtig Beschäftigte in Pflegeberufen nach Geschlecht

Geschlechterverhältnisse in Beschäftigung, Ausbildung und Studium. Pflegeberufe gehören zu den Berufen, die besonders vom Fachkräftemangel betroffen

Entdeckendes: Kontextualisierung von Chemieunterricht

Kontextualisierung von Chemieunterricht

Innerhalb dieses Fortbildungsbausteins wird die Nutzung von lebensweltlichen Kontexten für den Chemieunterricht inkl. deren Wirkung auf den

Entdeckendes Lernen

Infografik: Lebenserwerbseinkommen | Abbildung 1 | Durchschnittliche Lücke im Lebenserwerbseinkommen zwischen den Geschlechtern

Lebenserwerbseinkommen | Abbildung 1 | Durchschnittliche Lücke im Lebenserwerbseinkommen zwischen den Geschlechtern

Unterschiede im Lebenserwerbseinkommen nach Geschlecht. Wieviel verdienen Frauen im Durchschnitt im gesamten Lebensverlauf weniger als Männer? Von

Infografik: Lebenserwerbseinkommen | Abbildung 2 | Lücke im Lebenserwerbseinkommen Geburtskohorte 1985

Lebenserwerbseinkommen | Abbildung 2 | Lücke im Lebenserwerbseinkommen Geburtskohorte 1985

Unterschiede im Lebenserwerbseinkommen nach Geschlecht. Wieviel verdienen Frauen im Durchschnitt im gesamten Lebensverlauf weniger als Männer? Von

Infografik: Vorzeitige Lösungen betrieblicher Ausbildungsverträge | Abbildung 1 | Entwicklung der Vertragslösungsquoten nach Geschlecht

Vorzeitige Lösungen betrieblicher Ausbildungsverträge | Abbildung 1 | Entwicklung der Vertragslösungsquoten nach Geschlecht

Vertragslösungen nach Geschlecht. Wie hat sich die Vertragslösungsquote über die letzten Jahren entwickelt? Wie sieht es mit dem

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